• Liane Guyane

Favoriser l'emploi des travailleurs en situation de handicap


Date limite de candidature : 03 Avril 2022

Organisme : L'association OETH, en partenariat avec le programme 21


L'association OETH, en partenariat avec 21, l'accélérateur d'innovation sociale de la Croix-Rouge française et de Nexem, lancent la 3ème saison du programme 21xOETH destiné à accompagner le changement d'échelle de projets innovants en faveur du Handicap au travail.


Ce programme est destiné aux entrepreneurs et intrapreneurs sociaux dont le projet répond aux enjeux de l'emploi des personnes en situation de handicap dans le secteur social, sanitaire et médico-social.


Objectifs du programme :

  • Modéliser un projet de collaboration pérenne entre les opérateurs historiques du secteur social, sanitaire et médico-social et des entrepreneurs sociaux ;

  • Transformer le secteur social, sanitaire et médico-social par l’innovation sociale, pour améliorer la qualité du service rendu aux usagers, les conditions d’intervention des volontaires (professionnels et bénévoles) et cibler un impact social systémique ;

  • Améliorer la solution proposée par le lauréat et accélérer le changement d’échelle des innovations à fort potentiel d’impact ;

  • Résoudre ensemble un enjeu social d’ampleur.


Pourquoi ?

  • Réduire les inégalités d’accès à l’emploi pour les personnes en situation de handicap

  • Renforcer l’insertion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap (maintien en poste, évolution et mobilité dans le secteur social, sanitaire et médico-social…)

  • Favoriser la professionnalisation des pratiques handicaps auprès des employeurs du secteur

  • Développer de nouvelles actions préventives du handicap en milieu professionnel.


Pour qui ?

  • Toute structure (startup, association, structure de l’Économie Sociale et Solidaire, startup sociale, etc.), porteuse d’une innovation ayant démontré sa preuve de concept ;

  • Prête à changer d’échelle en collaborant avec la Croix-Rouge française et ses partenaires;

  • Minimum de 2 ans d’existence ;

  • Disponibilité, engagement et qualités entrepreneuriales de l’équipe ;

  • Intérêt pour l’innovation sociale et forte préoccupation pour l’évaluation de l’impact social ;

  • Ambition de développement sur de nouveaux territoires, à moyen terme.


Plus d'informations : https://21-croix-rouge-entrepreneuriat-saison5.selecteev.io/apply

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